碳捕集回收与转化应用及环境工程
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公司简介

  庆朗福环保科技有限公司成立于2002年,是西南地区专注于环境治理与双碳技术服务的国家级高新技术企业、专精特新企业。二十余年来,公司依托近百项国家专利与全链条资质认证,构建起覆盖工业节能与清洁燃烧、碳捕集利用、环境综合治理的完整产业服务体系,业务遍及全国核心工业区,持续助力传统产业绿色低碳转型。

   面对“双碳”目标下工业企业节能降耗的迫切需求,朗福环保联合浙江大学、重庆大学等科研机构,聚焦工业燃烧能效提升与污染物协同治理,推出两大核心节能技术,为高耗能行业提供可量化、易实施的绿色升级方案: · 精准富氧助燃技术:通过智能传感与动态供氧控制,实时适配燃料与燃烧工况,重构燃烧逻辑。该技术以分级配气优化氧气分布,提升燃烧强度与热效率,同步降低氮氧化物生成,适用于燃煤锅炉、生物质窑炉等大型工业设备,为钢铁、水泥等行业提供系统级改造服务。 · 磁能星节能装置:采用稀土贵金属材料,通过释放特定能量波激活燃料分子,提升燃烧效率。装置内部通孔设计,无需改造锅炉本体,安装便捷、无堵塞风险,可有效降低燃料消耗,延长设备寿命,实现安全、可靠的节能收益。    朗福环保以“技术可落地、节能可测量、碳排可核算”为服务准则,持续推动精准富氧技术与CCUS的集成创新,加快磁能星装置的智能化与氢能适配研发。通过构建“技术‑工程‑碳资产”全周期服务链,我们助力客户实现能耗与碳排双降,赋能中国制造迈向零碳未来。
企业文化
企业价值观:爱护地球  让“碳”创造价值
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企业目标
零碳中国 ,服务于国家实现碳中和总目标,提供专业的整体解决方案。
企业使命
专注于碳捕集技术,成为全世界领先的碳技术科技公司。
企业愿景
聚焦碳捕集,重构碳生态价值链,科技赋能,打造双碳目标第一品牌。
企业责任
和大自然融为一体,和社会融为一体,天人合一实现人与自然生命共同体。
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资质证书
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朗福资质

环境工程专业承包贰级.png
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环境管理体系.png
职业健康管理体系.png
质量管理体系认证.png
污水在线处理工艺流程控制系统.png
工程建设活动档案管理系统.png
环境保护工程实施进度管理系统.png
大气环境在线监测预警系统.png
土壤环境防污染智能检测系统.png
噪声治理情况检测分析系统.png
环境污染治理工程项目管理系统.png
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专利证书
一种商业屋顶消音降噪装置(实用新型专利)
一种商业屋顶消音降噪装置(实用新型专利)
一种污水处理净化装置(实用新型专利)
一种污水处理净化装置(实用新型专利)
一种变电吸声装置(实用新型专利)
一种变电吸声装置(实用新型专利)
一种厂矿企业消声降噪装置(实用新型专利)
一种厂矿企业消声降噪装置(实用新型专利)
一种垃圾渗滤液处理装置(实用新型专利)
一种垃圾渗滤液处理装置(实用新型专利)
一种焦炉煤气脱硫脱碳压缩合成装置(实用新型专利)
一种焦炉煤气脱硫脱碳压缩合成装置(实用新型专利)
一种对流式污水处理池(实用新型专利)
一种对流式污水处理池(实用新型专利)
一种二氧化碳利用焦炉煤气制甲醛装置(实用新型专利)
一种二氧化碳利用焦炉煤气制甲醛装置(实用新型专利)
一种二氧化碳捕集转化燃料装置(实用新型专利)
一种二氧化碳捕集转化燃料装置(实用新型专利)
一种钢渣除尘装置(实用新型专利)
一种钢渣除尘装置(实用新型专利)
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工艺工程师【化工设计院】
7k-15k    经验3年以上 / 本科及以上 / 全职

一.职责:

1.负责化工工艺专业设计工作,各设计阶段的图纸深化及方案制定等;

2.进行各工种结构相关的协调,进行现场配合;

3.上级交办的其他工作。

二.任职资格:

1.化学工程与工艺、制药工程专科及以上学历;

2.能准确理解把握项目信息及业主需求;

3.对设计工作有执着追求,有较强创新能力,专业基础知识扎实,掌握相关专业技术知识;

4.能熟练使用CAD等工作软件;

5.熟悉化工工艺配管工作。

6.熟练使用office办公软件、autocad绘图软件、Aspen Plus/ProII流程模拟软件、三维配管软件优先

7.身体健康,积极向上,有较强的团队意识。

三.补充说明:

本岗位的实际工作单位为山东富海石化工程公司重庆分公司,资质为化工石化医药行业甲级,化工设计单位资深人员,待遇和岗位单独商议。

商务经理【化工设计院】
4.5K-15K   经验3年以上 / 大专/ 全职

一.职责

1.寻找设计或者工程建设有关客户,建立合作关系。

2.组织协调并落实技术交流活动,招投标活动或合同谈判、收款。

二.要求

1.熟悉化工行业,有一定客户资源,有化工设计院或同行业销售工作经验优先;

2.专业:环境工程、化学应用等相关专业的应届毕业生皆可。

3.吃苦耐劳,适应出差,最好有驾照;

4.熟悉西南地区化工园区

三.待遇及福利

1.按照基本工资+提成模式,提成按照合同回款次月发放,无提成上限,按照公司相关提成比例进行,入职后发放纸质提成文件,欢迎有能力者挑战高薪,提成无上限,年收入无上限。

2.福利:带薪培训学习+五险+节假日礼品+团建聚会+春节假期超长+各类节假日正常休息等福利多多。

3.公司提供项目信息网站供个商务使用。

4.根据对公司贡献足部发展为公司合作伙伴或者股东,设计公司建立开放平台,于各位具有贡献员工持股。

     未来的路很远,我们携手一起走!

如有意者,请将简历作品投入159991658@qq.com邮箱